Korpus bibliotekarstva
Vovk, Damjana: Knjižnice in kadrovski management. Načrtovanje in zaposlovanje kadrov. Diplomsko delo, 2004, poved 2 v sobesedilu:
Izvleček: Medtem, ko se številne organizacije, pri katerih je cilj dejavnosti ustvarjanje dobička, pomena človeških virov že zelo dobro zavedajo, se nekatere neprofitne organizacije tega šele pričenjajo zavedati. V diplomskem delu skušamo pojasniti pomen kadrovskega managementa za knjižnice in njihovo delovanje. Pri tem se osredotočamo predvsem na dve dejavnosti kadrovskega managementa: na načrtovanje kadrovskih virov v knjižnicah in na iskanje ter zaposlovanje ustreznih kadrov.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani