Korpus bibliotekarstva
Vovk, Damjana: Knjižnice in kadrovski management. Načrtovanje in zaposlovanje kadrov. Diplomsko delo, 2004, poved 835 v sobesedilu:
Čeprav intervju velja za neprimeren način ugotavljanja, kako se bo nekdo izkazal pri delu 49, je še vedno najbolj priljubljena metoda za izbiro kadrov. Razlog za njegovo priljubljenost gre pripisati dejstvu, da je v uporabi že dolgo časa in da večina ljudi ve kaj vključuje. Hkrati je spraševanje kandidata lažje kot ukvarjanje s testi in opazovanji.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani