Korpus bibliotekarstva

Vovk, Damjana: Knjižnice in kadrovski management. Načrtovanje in zaposlovanje kadrov. Diplomsko delo, 2004, poved 1280 v sobesedilu:

Nagrajevanje zaposlenih poteka v 42% (6 od 14) šolskih knjižnic, od katerih jih je polovica (3 od 6) odgovorila, da pri njih kadrovski management niti delno ni prisoten. Tudi motiviranje poteka v eni šolski knjižnici, kjer ni kadrovskega managementa. Za take rezultate je verjetno krivo nerazumevanje pojma kadrovski management, saj sta ravno nagrajevanje in motiviranje zaposlenih najbolj direktno usmerjena k doseganju ciljev knjižnice.



  Nova poizvedba      Pripombe      Na vrh strani


Strežnik Centralne ekonomske knjižnice Ekonomske fakultete UL Iskalnik: NEVA