Korpus bibliotekarstva

Vovk, Damjana: Knjižnice in kadrovski management. Načrtovanje in zaposlovanje kadrov. Diplomsko delo, 2004, poved 1315 v sobesedilu:

Anketirancem smo ponudili seznam razlogov, ki so jih morali razvrstiti po pogostosti pojavljanja s številkami od 1 od 5, pri čemer 1 pomeni najmanj verjeten razlog za primanjkljaj, 5 pa najbolj verjetnega. Kot kaže, vprašanje ni bilo najbolje zastavljeno, daj ga anketiranci niso razumeli. V nekaterih primerih so namreč isto številko vnesli k več kot enemu razlogu, ali pa so ovrednotili le enega od naštetih razlogov.



  Nova poizvedba      Pripombe      Na vrh strani


Strežnik Centralne ekonomske knjižnice Ekonomske fakultete UL Iskalnik: NEVA