Korpus bibliotekarstva

Vovk, Damjana: Knjižnice in kadrovski management. Načrtovanje in zaposlovanje kadrov. Diplomsko delo, 2004, poved 1375 v sobesedilu:

Ugotovili smo, da se knjižnice ob majhnem številu prijav srečujejo tudi z visokim deležem neprimernih kandidatov. V kar 59,1% (13 od 22) so knjižnice prejele manj kot 50% ustreznih prijav. To lahko pomeni, da mora v primeru, ko se na razpis prijavi 10 kandidatov, knjižnica izbirati med manj kot 5 primernimi kandidati.


  Nova poizvedba      Pripombe      Na vrh strani


Strežnik Centralne ekonomske knjižnice Ekonomske fakultete UL Iskalnik: NEVA