Korpus bibliotekarstva
Vovk, Damjana: Knjižnice in kadrovski management. Načrtovanje in zaposlovanje kadrov. Diplomsko delo, 2004, poved 1563 v sobesedilu:
Glede na majhno število ustreznih kandidatov, ki se prijavijo na razpisano mesto, lahko rečemo, da uporaba dražjih in zahtevnejših metod ni potrebna. Opozoriti je potrebno, da so anketiranci pri vprašanjih o značilnostih in izkušnjah, ki naj bi jih imel ustrezen kandidat, govorili na splošno in ne v povezavi z delovnim mestom. Tudi nazivi delovnih mest, ki so jih razpisali, kažejo na odsotnost opisa dela in z njim povezanega opisa želene osebe.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani