Korpus bibliotekarstva

Vovk, Damjana: Knjižnice in kadrovski management. Načrtovanje in zaposlovanje kadrov. Diplomsko delo, 2004, poved 201 v sobesedilu:

In zakaj naj bi se knjižnice ukvarjale s kadrovskim managementom? Kljub predvidevanjem, da se bo z razvojem tehnologije zmanjšala vloga človeških virov, z razvojem sodobne informacijske tehnologije postaja vse bolj očitno, da prihodnost ni v moči strojev ali kapitalu, temveč v kvaliteti ljudi, njihovi pameti in kreativnosti. Za isto delo je sicer potrebnih manj ljudi, zato pa morajo biti ti bolj skrbno izbrani (Bahtijarevič-Šiber, Pološki, 1998).



  Nova poizvedba      Pripombe      Na vrh strani


Strežnik Centralne ekonomske knjižnice Ekonomske fakultete UL Iskalnik: NEVA