Korpus bibliotekarstva
Gazvoda, Jelka: UPRAVLJANJE ČLOVEŠKIH VIROV IN RAZVOJ KARIER V VEČJI KNJIŽNICI. Knjižnica 41 (1997) 2-3, stran 57-74, poved 79 v sobesedilu:
Zato potreba po stalnem usposabljanju in izobraževanju postaja vse pogostejša in zaposleni se bodo morali dodatno izobraževati ne le na začetku, ob vstopu v knjižnico, temveč tudi kasneje, in to večkrat. Ne le vodje, tudi srednje in nižje ravni zaposlenih se srečujejo z vedno novimi zahtevami. Če želimo uveljaviti novi vzorec vodenja, se bo moralo vedno več zaposlenih usposabljati ne le v strokovnem pogledu, ampak tudi v nekaterih menedžerskih pogledih, npr. metodah reševanja problemov, oblikah timskega dela, kritičnem razmišljanju, reševanju konfliktov.
Nova poizvedba
Pripombe
Na vrh strani